Profile number 65922

Makelaarskantoor Dordrecht; terugkerende inkomsten

16/02/2018 Date added

Located in

Zuid-Holland

General information

Sector

Service industry

Type of company

Real estate agents

Legal entity

Private limited company

Type of transaction

Shares

Life phase enterprise

Full-grown

Employees in FTE

< 5

Type of buyer

  • MBI candidate
  • Strategic acquisition


Financial information

Turnover last financial year

€ 0 - € 100.000

Asking price

To be agreed

Earnings before taxes

€ 0 - € 100.000


Company history/background

Door te blijven investeren in kwaliteit is de landelijke organisatie waar dit kantoor deel van uit maakt uitgegroeid tot de nummer 1 partij in verhuur en beheer.


Company activities

Makelaarskantoor Dordrecht met terugkerende inkomsten: 100% eigenaar van eigen rayon met volledige ondersteuning vanuit franchise. Deze franchiseformule is de toonaangevende verhuurspecialist van Nederland. Voor rayon Dordrecht is ruimte voor een eigen franchise kantoor. Grote plaatsen in het rayon zijn Dordrecht maar ook Zwijndrecht, Barendrecht, Ridderkerk, Papendrecht, Alblasserdam en Hendrik-Ido-Ambacht. Het rayon wordt momenteel op beperkte wijze door de franchisenemer in Rotterdam bediend, maar een lokale vestiging is noodzakelijk om de juiste, lokale kwaliteit te bieden.


Unique selling points

De landelijke dekking heeft een aantrekkingskracht op nieuwe klanten, veelal beleggers die voor een terugkerende bron van inkomsten zorgen op het gebied van verhuur en beheer. Alle andere kantoren worden bestuurd door kwalitatief hoogwaardige franchisenemers die enkel voor de lange termijn gaan. Vanuit de franchise wordt geholpen met de marketing voor de nieuwe klanten (verhuurleads) door middel van een eigen online netwerk. Voor het onderscheidend vermogen in het vinden van de juiste verhuurders worden vanuit de landelijke formule internationale platforms onderhouden.


Photos
Makelaarskantoor Dordrecht; terugkerende inkomsten
Region
Zuid-Holland
Sector
Service industry
Type
For sale
Turnover
0 - 100.000
Overname
To be agreed