MBI profiel technische kandidaat

Company history/background

Bij voorkeur dient de onderneming internationaal georiënteerd te zijn. Dat wil zeggen dat de onderneming minimaal handel moet drijven in meerdere landen. Buiten Europa is geen restrictieve factor. Ook gaat de voorkeur uit naar bedrijven die een eigen product/label aanbieden, waarbij de onderneming zich onderscheidt van haar concurrenten. Deze producten dienen het liefst technisch van aard te zijn of gerelateerd aan de olie-branche, in verband met ervaring van de MBI-kandidaat. Daarbij is het ook van belang dat de onderneming in een volwassen fase met een relatief jong personeelsbestand dient te zitten volgens het Greiner model. Het opleidingsniveau van de medewerkers is niet van belang. Wel van belang is dat de onderneming minimaal 5 fte aan werknemers heeft.

Company activities

De MBI-kandidaat heeft zijn arbeidshistorie liggen in de olie gerelateerde ondernemingen van corporate omvang. Karakteristiek voor het optreden van de MBI-kandidaat is zijn hands-on mentaliteit. Geen probleem uit de weg gaan, maar (gezamenlijk) het probleem aanpakken. Deze hands-on mentaliteit moet wel tot succes leiden, wat lijdt tot een transformatie naar verbetering. De MBI-kandidaat geeft dan ook aan dat het een onderneming dient te zijn waar een verbeteringspotentieel aanwezig is. De MBI-kandidaat is energiek, communicatief, commercieel en resultaatgericht van karakter. Daarnaast zal hij ook in staat zijn om doelen te stellen en waar nodig veranderingen door te voeren in bijvoorbeeld strategie. De MBI-kandidaat heeft ruim ervaring op hoger management niveau en heeft veel ervaring in marketing en sales. Ook heeft hij ervaring als financieel eindverantwoordelijke en is dus financieel onderlegd om te rapporteren.

Unique selling points

Zie achtergrond koper