laatst bijgewerkt op: 24-05-2012
Plaats een profiel en al voor minder dan €40,- euro per maand komt u onder de aandacht van gemiddeld 80.000 kopers en verkopers per maand. Vind de koper van uw bedrijf of kom in contact met het bedrijf van uw dromen!
Prijsvraag of vraagprijs?
Specialisten in de buurt
Specialist in de buurt

VERHUURBEDRIJF VAN O.A. MOBIELE, TIJDELIJKE KANTOOR-/WOONUNITS

profiel nr. geplaatst branche soort bedrijf
51595 27-06-2011 Dienstverlening Overig
regio transactievorm aantal personeelsleden oppervlakte in m2
Nederland Aandelentransactie minder dan 5 (of niet van toepassing) N.v.t.
omzet laatste boekjaar resultaat voor belasting overnameprijs rechtsvorm
€ 300.000 - € 400.000 N.v.t. N.v.t. B.V.
Omschrijving

Activiteiten:
Het verhuren van mobiele, tijdelijke kantoor- en woonunits, opslagcontainers en bouwhekken.

Rechtsvorm:
Besloten vennootschap.

Markt:
Globaal betreft dit het zuiden van Nederland. Uitbreiding naar andere regio’s is mogelijk.

Opdrachtgevers:
Onder andere partijen in de tuinbouw, bouw, zorgsector, overheidsinstanties en installatiebranche.

Producten:
Mobiele, tijdelijke kantoor- en woonunits, opslagcontainers en bouwhekken. Verdere uitbreiding c.q. verbreding van het assortiment kan interessant zijn.

Omzetindicatie:
In 2010 werd een omzet behaald van circa € 340.000. In de jaren ervoor lag het niveau rond € 510.000.

Personeel:
Naast de twee directeur-grootaandeelhouders zijn er drie mensen in dienst, waarvan een met een jaarcontract. In voorkomende gevallen wordt gebruik gemaakt van inleners.

Locatie:
Zuid-Nederland.

Bijzonderheden:
• De huidige ondernemers zijn, indien gewenst, bereid enige tijd ter ondersteuning van een goede overdracht beschikbaar te zijn.
• Het onroerend goed maakt in principe geen deel uit van een transactie. Evenwel is overname dan wel huren bespreekbaar.
• De propositie is met name interessant voor strategische partijen.
• Er zijn aanzienlijke stille reserves aanwezig.

Reden verkoop:
Een van de DGA’s heeft de pensioengerechtigde leeftijd al enige tijd bereikt en wenst het rustiger aan te gaan doen. De andere DGA heeft zijn interesse meer in een andere branche liggen. Opvolging vanuit het bedrijf of de familie is niet aanwezig, derhalve wordt gezocht naar een derde partij.